打破区域界线、灵活人员调配、整合执纪资源……驻浙南产业集聚区纪检监察组率先实行片区监督协作机制，，，，，，划分两大片区协作组，，，，，，全面整合区机关纪委、街道纪工委和集团纪委的组织工作力量，，，，，，形成监督执纪问责合力。。。。。。。。
交叉检查破难题。。。。。。。。围绕全面从严治党主体责任落实、正风肃纪、疫情督查等事项，，，，，，驻纪检监察组随机抽调片区协作组成员，，，，，，组织专项交叉检查，，，，，，切实破解同级监督难、内部监督偏弱等问题，，，，，，扎实推进各项工作落实到位。。。。。。。。
会商研判提质效。。。。。。。。针对在监督检查、审查调查、信访举报、巡视巡察中发现的重要疑难问题，，，，，，不定期召集协作小组成员进行共同协商研判，，，，，，对重要的有价值问题线索“提级办理”，，，，，，有效指导基层纪检监察案件查办提质增效，，，，，，有效解决基层纪检机构对问题线索敏感性不够、在问题定性上把握不精准等问题。。。。。。。。
协作办案精业务。。。。。。。。对疑难繁杂信访问题或重大、复杂的案件实行专案专班查办，，，，，，抽调各片区纪检监察干部，，，，，，组成专班队伍。。。。。。。。根据案情需要，，，，，，联合公安、财政、审计等部门，，，，，，“AB岗”分工推进，，，，，，“短平快”办结。。。。。。。。在实战中帮助纪检监察干部克服本领“恐慌”，，，，，，不断提升办案能力。。。。。。。。
“下一步，，，，，，我们还将继续深化运用片区协作机制，，，，，，指导帮助基层纪检机构破解监督检查和审查调查中的难点问题，，，，，，切实提高全区纪检监察干部履职水平，，，，，，提升基层纪检监察机构运转效能。。。。。。。。”驻纪检监察组相关负责人表示。。。。。。。。
